1.按国家及公司有关规定缴纳五险与住房公积金；

2.外省员工春节报销往返车票；新员工转正报销体检费，

工作满一年(一线员工满半年)享受工龄补贴50元/月，封

顶800元/月；

3.每季度发放一次福利用品；节日礼品(春节、中秋);

4.高温补贴6-10月发放(每月封顶300元);

5.老员工介绍一线新员工入职最高奖励1500元/人；

6.从事计件的操作工，大专以上学历津贴为300元/月；

7.享有婚假、丧假、产假、哺乳假等带薪假期

8.公司提供住宿-集体宿舍(3-4人间空调房)/夫妻房。