1.按国家及公司有关规定缴纳五险与住房公积金;
2.外省员工春节报销往返车票;新员工转正报销体检费,
工作满一年(一线员工满半年)享受工龄补贴50元/月,封
顶800元/月;
3.每季度发放一次福利用品;节日礼品(春节、中秋);
4.高温补贴6-10月发放(每月封顶300元);
5.老员工介绍一线新员工入职最高奖励1500元/人;
6.从事计件的操作工,大专以上学历津贴为300元/月;
7.享有婚假、丧假、产假、哺乳假等带薪假期
8.公司提供住宿-集体宿舍(3-4人间空调房)/夫妻房。
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